اتفاقية عمل جماعية خاصة بين الهستدروت وشركة سانو

 تم اليوم التوقيع على اتفاقية عمل جماعية خاصة ما بين الهستدروت وشركة "سانو" ولجنة العاملين فيها ستكون سارية المفعول حتى تاريخ 31.3.23  وستشمل 300 عامل في الشركة. وتتضمن الاتفاقية علاوات أجور تدريجية وتحسين في شروط النقاهة، بما في ذلك مشاركة في القسط الجامعي والمعاهد العليا، ومواصلة الاشتراك في تمويل التأمين الصحي ومشاركة الشركة في تمويل فعاليات الاستجمام للعمال.

 وقد تم توقيع الاتفاقية بين ممثلي نقابة عمال الأدوية والأطعمة في الهستدروت ولواء الشارون في الهستدروت، وما بين ممثلي شركة "سانو" مصانع "برونوس"، الشركة الجنوبية للتسويق، مصنع "كوسموفارم" ومصنع الورق والتعليب التابع لشركة "سانو"

وقد قاد المفاوضات للوصول الى هذه الاتفاقية رئيس نقابة عمال الأدوية والأطعمة في الهستدروت هرتسل ياكي، ورئيس فرع كفارسابا هود هشارون في لواء الشارون في الهستدروت شاؤول دور، وسكرتير النقابة المهنية في المنطقة المحامي شاحار يحزكيل، بالإضافة الى اللجان العمالية في الشركة من بينهم موشيه كهلاني ودافيد عدوي. اما بالنيابة عن الشركة فشارك مدير عام شركة "سانو" يوفال ليندسبرغ ونائب مدير قسم الموارد البشرية أودي أرليخ.

 ومن بين بنود الاتفاقية ايضا، علاوة على الاجور بنسبة 6.75% تُدفع على 3 مراحل، مرحلة واحدة في كل عام، ومنحة بقيمة 1600 شيكل للعامل، وزيادة التحويل المالية من قبل الشركة لجمعية التطوير المهني للعاملين في مجال الأطعمة، قسائم لشراء الملابس بقيمة 1400 شيكل في العام الواحد، ومشتريات في حانوت المصنع بقيمة 2760 شيكل في السنة، وايضا ستقوم الشركة بتحويل مبلغ 30 الف شيكل لصندوق لجان العمال.