تطوير القيادات النسائية من الجش إلى اللد والرملة ورهط| لقاءات استراتيجية يقودها مركز مساواة

Wazcam, تم النشر 2025/07/15 0:49

شهد الأسبوعان الاخيران، سلسلة من البرامج واللقاءات التي نظمها وشارك بها مركز مساواة، ركزت على تطوير مهارات القيادة النسائية وتعزيز دورهن في العمل القيادي والتنظيم المجتمعي.

خصص نشاط "شبكة نساء رياديات"، بكشاركة عشرات النساء المشتركات بالمشروع، لتعميق العمل المجتمعي. افتتحت اللقاء مديرة المشروع في مركز مساواة د. روضة مرقس مخول والمديرة التنفيذية سهى سلمان موسى، في محاضرة قدمها المستشار التنظيمي جابر عساقلة حول التنظيم المجتمعي والمبادرة الاجتماعية، ناقش اللقاء مفاهيم التنظيم الجماهيري وأهمية التأثير على موازين القوى في المجتمع. حيث طرح عساقلة أدوات عملية لتجنيد الناس وتحديد القضية بوضوح، مع التأكيد على دمج وسائل متعددة للتغيير من التوعية إلى العمل القانوني، حيث شمل البرنامط ورشات لبناء خطط عمل مجتمعية باستخدام نموذج التنظيم المجتمعي.

وعقدت د. روضة مرقس مخول جلسة عمل مع عضوات مجلس الجش، علا زيدان ورانية علم، لفحص إمكانيات التعاون لتطوير واقع البلدة، وتوسبع دور النساء في المجلس المحلي، والتحديات المجتمعية. أشادت العضوات بالعلاقات الطيبة داخل المجلس، والدعم الذي يتلقينه من الأعضاء، وأبدين اهتمامهن بتعزيز المشاريع الثقافية والسياحية والريادية للنساء في الجش.

وفي اللد والرملة التقت سهى سلمان موسى ود. روضة مرقس مخول مع عضوي بلدية اللد سيرين أبو لبن وعبد زبارقة، وبعد ذلك مع عضو بلدية الرملة أميرة أبلاسي. اللقاءان تطرقا إلى التحديات الاجتماعية والاقتصادية التي تواجه النساء العربيات في اللد والرملة، مع التركيز على قضايا تشغيل العمال العرب في البلديات والمشاركة المجتمعية، في إطار السعي لبناء خطط عمل مشتركة تعزز مكانة المرأة العربية في هاتين المدينتين.

وفي مدينة بئر السبع، قدمت سهى سلمان موسى محاضرة ضمن مشروع "النساء الرياديات" بدعوة من جمعية "إيتاخ معِك" لمجموعة من النساء القياديات النقباويات ، حول آليات العمل من أجل التغيير المجتمعي والسياسي، من كتابة أوراق الموقف إلى بناء الشراكات مع صناع القرار، وسط أجواء من الإلهام والدعم المتبادل.